为全面了解多方面员工心理产生的影响，减少心理突发事件对员工成长的冲击，进一步做好、做细、做实 集团员工心理服务工作，为配合学校 员工心理工作，为同学们的身心健康保驾护航，促进学校安全文明建设。集团积极开展心理普测工作，对全院同学预警员工进行一对一谈心谈话。

2023年9月10日对心理站员工、各班心理联络员进行线上培训，阐明特殊情况下心理问卷的意义、具体步骤，解决测试中出现的一些问题。进行“线上+线下”双线并行模式开展心理普测，由各班辅导员统一指导语指导，完成心理问卷调查。2023年9月12日到9月20日各班以班级为单位完成心理普测，由班主任组织、宣读指导语完成集体普测。

普测结束后，针对本次心理问卷中显示心理异常的同学以及反馈中排查到存在特殊情况的同学，集团开展一对一交流，了解员工心理异常的具体情况，探索异常心理症结，从根源入手，进行心理疏导，并尝试帮助同学解决实际具体问题。